Société : LHH Recruitment Solutions- Lieu : Noisy-le-Sec
LHH RecruitmentSolutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez Ready For Next Les individus et les entreprises grandissent et évoluent continuellement.
Au plus proche de vos attentes, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Parce que nous comprenons ce que les individus ressentent vis à vis de leurs prochains défis et opportunités professionnels, nous vous accompagnons pour trouver le poste d'expert, de cadre ou de dirigeant qui vous correspond dans toute la France.
LHH RecruitmentSolutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un ResponsableRessourcesHumaines (h/f) basé à Noisy Le Sec, Vous êtes rattaché(e) à la Direction et vos missions principales sont les suivantes :
Vous êtes l'interlocuteur(trice) unique pour toutes les questions RH.
Vous avez pour mission d'optimiser la fonction RH en mettant en place les process adéquats.
Vous veillez à la bonne application des dispositions législatives, règlementaires et conventionnelles en droit du travail.
Vous êtes en charge de l'administration du personnel :
contrats, avenants, affiliations mutuelle, prévoyance, visites médicales, suivi des périodes d'essai, attestations diverses Vous gérez les éléments variables de paie et les notes de frais.
Vous êtes en charge du recrutement des Commerciaux, des Assistants Commerciaux Une dizaine de recrutements sont prévus pour les mois à venir.
Certains recrutements seront éventuellement externalisés auprès de Cabinet de Recrutement.
Vous veillez à la bonne intégration des nouveaux collaborateurs.
Vous optimisez les trames d'entretiens annuels/professionnels et vous pilotez la bonne réalisation des entretiens par les Managers.
Vous assurez le disciplinaire qui est marginal.
Vous établissez les reportings mensuels de suivi des effectifs et de divers sujets RH.
Vous participez aux réunions du CSE avec la Direction :
préparation des réponses aux questions, comptes-rendus, élections Vous êtes en charge de la communication interne et externe (développement de la marque employeurs) Vous participez à des projets RH :
optimisation de l'utilisation du SIRH Vous avez une formation Bac5 minimum en droit du travail et/ou ressourceshumaines.
L'anglais serait apprécié pour les projets d'ouvertures à l'international.
Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum à un poste similaire.
Vous êtes reconnu(e) pour vos solides connaissances en droit du travail.
Vous avez une bonne aisance relationnelle pour communiquer avec la Direction et les collaborateurs.
Vous savez vous rendre disponible pour répondre aux demandes des managers et des salariés.
Nous comptons également sur votre autonomie, votre capacité à être force de proposition et votre sens de la confidentialité Une bonne maîtrise du pack office est requise.
Vous êtes à l'aise avec les systèmes d'information RH, pour participer activement à leur optimisation.
LHH RecruitmentSolutions- Noisy-le-Sec permanent Expérience souhaitée 60000â?¬ par an
